Por Se presentó el posicionamiento de la Secretaría del Bienestar e Inclusión Social (Sebiso) sobre el Protocolo Cero para la Prevención, Atención y Sanción del Acoso Sexual y/o Laboral y Hostigamiento sexual y/o Laboral, en la administración pública del Gobierno del Estado de Hidalgo.
Con dicho instrumento, cada una de las personas que integran la Sebiso, respetar y hacer valer los valores éticos y de sana convivencia en los espacios públicos.
Por lo que se resaltó que es muy importante mantener vigilancia y seguimiento a cualquier acto o conducta indebida de carácter sexual o que atente contra las personas en el servicio público.
Las y los asistentes, de manera verbal, se comprometieron a hacer valer este acuerdo, así como ser el factor de cambio para que las oficinas de la Sebiso sean el lugar ideal para trabajar en favor del pueblo de Hidalgo, coadyuvando a un estado más justo, equitativo y que será potencia.
